Roman Lux, Human Resources & Organisation NORD/LB Luxembourg S.A. Covered Bond Bank
I. Einleitung
Alle Leitungsorgane und Schlüsselfunktionen müssen stets in der Lage sein, Entscheidungen zu treffen, mit denen die Sicherheit und Solidität ihres Instituts, ggf. aber auch des Bankensektors, gewährleistet werden. Daher ist es das Ziel der Aufsicht, einzelnen Personen, die ein Risiko für den ordnungsgemäßen Betrieb des Instituts darstellen würden, den Eintritt in die Finanzinstitution zu verwehren oder sie bei einem schwerwiegenden Vorfall von der weiteren Ausübung ihrer Funktion abzuhalten. Gleichzeitig müssen alle Banken ihre Personalprozesse und ihre Weiterbildung so gestalten, dass die Fit & Proper (F&P)-Eignung des betroffenen Personals stets sichergestellt ist. [...]
Beitragsnummer: 21723
Weiterlesen?
Dies ist ein kostenpflichtiger Beitrag aus unseren Fachzeitschriften.
Um alle Beiträge lesen zu können, müssen Sie sich bei MeinFCH anmelden oder registrieren und danach eines unserer Abonnements abschließen!
Anmeldung/Registrierung
Wenn Sie angemeldet oder registriert sind, können Sie unter dem Menüpunkt "BankPraktiker DIGITAL" Ihr
aktives Abonnement anschauen oder ein neues Abonnement abschließen.